عرض كيف تقيِّم أداء الموظفين ونتعرض للموضوعات الرئيسة مشتملة على عملية إدارة الأداء، وطرق التقييم، ومشاكل وحلول تقييم الأداء، ومقابلة التقييم. إن التخطيط المهني هو نتيجة منطقية للتقييم